وظائف بيت التمويل الكويتي لجميع الجنسيات من الرجال والنساء برواتب مجزية

وظائف بيت التمويل الكويتي للمواطنين والأجانب المقيمين في الكويت من الجنسين ومجالات توظيف بيت التمويل هي: المالية، المحاسبة، القانون، إدارة الأعمال، تكنولوجيا المعلومات، الأمن السيبراني، خدمة العملاء، التسويق، الموارد البشرية، وتحليل البيانات بأجور عالية ومزايا تنافسية.

يبشركم ترند الوظائف بإعلان بيت التمويل توظيف الكفاءات الوظيفية من الكويتيين والجنسيات الأخرى فقد أتاح بنك التمويل الكويتي وظائف مميزة في تخصصات متنوعة بمؤهلات متعددة.

وظائف بيت التمويل

1. مسؤول خدمة العملاء (Customer Service Representative)

المهام والمسؤوليات:

• استقبال العملاء وتقديم الدعم والمساعدة في المعاملات المصرفية.

• تقديم معلومات دقيقة حول المنتجات والخدمات المصرفية.

• معالجة استفسارات وشكاوى العملاء بكفاءة واحترافية.

المتطلبات:

• درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال أو مجال ذي صلة.

• مهارات تواصل ممتازة باللغتين العربية والإنجليزية.

• خبرة سابقة في خدمة العملاء تعتبر ميزة إضافية.

2. مسؤول القروض (Loan Officer)

المهام والمسؤوليات:

• تقييم طلبات القروض وتحليل الجدارة الائتمانية للعملاء.

• تقديم المشورة للعملاء بشأن خيارات التمويل المناسبة.

• ضمان الامتثال للسياسات والإجراءات المصرفية.

المتطلبات:

• درجة البكالوريوس في المالية أو المحاسبة.

• معرفة جيدة بمبادئ التمويل والائتمان.

• مهارات تحليلية قوية وقدرة على اتخاذ القرارات.

3. محلل مخاطر (Risk Analyst)

المهام والمسؤوليات:

• تحليل وتقييم المخاطر المرتبطة بالعمليات المصرفية.

• تطوير استراتيجيات للتخفيف من المخاطر المحتملة.

• إعداد تقارير دورية للإدارة العليا حول حالة المخاطر.

المتطلبات:

• درجة البكالوريوس في إدارة المخاطر أو مجال ذي صلة.

• خبرة في تحليل البيانات وتقييم المخاطر.

• إلمام باللوائح والمعايير المصرفية المحلية والدولية.

4. أخصائي التمويل الإسلامي (Islamic Banking Specialist)

المهام والمسؤوليات:

• تطوير وتقديم منتجات وخدمات متوافقة مع الشريعة الإسلامية.

• ضمان التزام العمليات المصرفية بالمبادئ الإسلامية.

• التنسيق مع هيئة الرقابة الشرعية للحصول على الموافقات اللازمة.

المتطلبات:

• درجة البكالوريوس في الشريعة الإسلامية أو المالية الإسلامية.

• معرفة عميقة بمبادئ وأحكام الشريعة الإسلامية في المجال المالي.

• خبرة في تطوير المنتجات المصرفية الإسلامية.

5. مدير فرع (Branch Manager)

المهام والمسؤوليات:

• إدارة العمليات اليومية للفرع وضمان تقديم خدمات عالية الجودة.

• تحقيق أهداف المبيعات وتوسيع قاعدة العملاء.

• الإشراف على فريق العمل وتقديم التدريب والتوجيه اللازم.

المتطلبات:

• درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال أو مجال ذي صلة.

• خبرة سابقة في إدارة الفروع المصرفية.

• مهارات قيادية وتنظيمية قوية.

6. مسؤول تسويق (Marketing Executive)

المهام والمسؤوليات:

• تطوير وتنفيذ استراتيجيات التسويق لزيادة الوعي بالعلامة التجارية.

• إدارة الحملات الإعلانية والترويجية.

• تحليل السوق وتحديد الفرص الجديدة للنمو.

المتطلبات:

• درجة البكالوريوس في التسويق أو مجال ذي صلة.

• خبرة في التسويق الرقمي والتقليدي.

• مهارات تحليلية وإبداعية قوية.

7. أخصائي تكنولوجيا المعلومات (IT Specialist)

المهام والمسؤوليات:

• دعم وصيانة الأنظمة والبنية التحتية التكنولوجية للبنك.

• تطوير حلول تقنية لتحسين الكفاءة التشغيلية.

• ضمان أمان البيانات وحمايتها من التهديدات السيبرانية.

المتطلبات:

• درجة البكالوريوس في علوم الحاسوب أو مجال ذي صلة.

• خبرة في إدارة الشبكات والأنظمة.

• معرفة بأحدث التقنيات وأدوات الأمان السيبراني.

8. مسؤول الامتثال (Compliance Officer)

المهام والمسؤوليات:

• ضمان التزام البنك بالقوانين واللوائح المحلية والدولية.

• مراقبة الأنشطة المصرفية للكشف عن أي مخالفات.

• تقديم التقارير والتوصيات للإدارة بشأن قضايا الامتثال.

المتطلبات:

• درجة البكالوريوس في القانون أو إدارة الأعمال.

• معرفة باللوائح المصرفية ومعايير الامتثال.

• مهارات تحليلية وتواصل قوية.

9. مدير الموارد البشرية (Human Resources Manager)

المهام والمسؤوليات:

• تخطيط وتنفيذ استراتيجيات الموارد البشرية.

• إدارة عمليات التوظيف والتدريب وتقييم الأداء.

• ضمان بيئة عمل إيجابية وتحفيز الموظفين.

المتطلبات:

• درجة البكالوريوس في إدارة الموارد البشرية أو مجال ذي صلة.

• خبرة في إدارة الموارد البشرية في القطاع المصرفي.

• مهارات قيادية وتنظيمية ممتازة.

10. مستشار استثماري (Investment Advisor)

المهام والمسؤوليات:

• تقديم المشورة للعملاء بشأن الفرص الاستثمارية المناسبة.

• تحليل الأسواق المالية وتقديم تقارير دورية.

• إدارة محافظ العملاء وتحقيق أهدافهم الاستثمارية.

المتطلبات:

• درجة البكالوريوس في المالية أو الاقتصاد.

• شهادات مهنية مثل CFA تعتبر ميزة إضافية.

• خبرة في تقديم الاستشارات الاستثمارية.

شروط التوظيف في بنك التمويل الكويتي

يعتمد بنك التمويل الكويتي (KFH) في استقطاب الكفاءات على مجموعة من المعايير الدقيقة، والتي تشمل الجوانب الأكاديمية والمهنية والشخصية، بالإضافة إلى الالتزام بمبادئ الصيرفة الإسلامية. وتتمثل أبرز شروط التوظيف فيما يلي:

1. المؤهل العلمي والتخصص:

   • يُشترط حصول المتقدم على شهادة جامعية (درجة البكالوريوس كحد أدنى) من جامعة أو كلية معتمدة.
   • يجب أن يكون التخصص العلمي مرتبطاً بالوظيفة المطلوبة، ومن أبرز التخصصات المطلوبة: المالية والمصرفية، المحاسبة، إدارة الأعمال، القانون، الاقتصاد، علوم الحاسب أو تقنية المعلومات (للوظائف التقنية)، ونظم المعلومات الإدارية.

2. الخبرة المهنية:

   • تتفاوت متطلبات الخبرة حسب المستوى الوظيفي؛ للوظائف المتوسطة والعليا، يُشترط خبرة لا تقل عن 3 إلى 7 سنوات في قطاع البنوك أو التمويل الإسلامي.
   • يتم قبول الخريجين الجدد في برامج تطويرية خاصة مثل “برنامج قادة المستقبل” و”برنامج تدريب الخريجين الجدد”، وقد تتراوح متطلبات الخبرة للوظائف الأخرى بشكل عام من صفر إلى 5 سنوات.
   • يُفضل وجود استقرار وظيفي سابق للمتقدمين ذوي الخبرة.

3. إجادة اللغات:

   • إتقان اللغة العربية تحدثًا وكتابة.
   • مستوى متقدم في اللغة الإنجليزية، ويُفضل أحيانًا تقديم شهادة (TOEFL أو IELTS) لإثبات الكفاءة، خاصة للوظائف ذات الطابع الدولي أو التي تتطلب تعاملاً مع عملاء متنوعين.

4. المهارات الشخصية والفنية:

   • مهارات تواصل قوية وقدرة على العمل ضمن فريق والتفاعل بأسلوب احترافي.
   • إتقان استخدام برامج مايكروسوفت أوفيس (خاصة Excel, Word, PowerPoint).
   • قد تتطلب بعض الوظائف إجادة استخدام برامج محاسبة متخصصة أو الأنظمة البنكية.
   • قدرات تحليلية، مهارات اتخاذ القرار، والقدرة على العمل تحت ضغط.

5. الالتزام بمبادئ الصيرفة الإسلامية:

   • فهم والتزام كامل بالمبادئ الإسلامية في جميع التعاملات المصرفية.
   • يجب أن يكون المتقدمون على دراية بأحكام الشريعة الإسلامية المتعلقة بالمعاملات المالية.
   • يخضع الموظفون الجدد عادةً لدورات تأهيلية في فقه المعاملات المصرفية الشرعية.

6. الجنسية وشروط الإقامة:

   • تُعطى الأولوية في التوظيف للمواطنين الكويتيين ضمن برامج “التكويت”.
   • يمكن للجنسيات الأخرى التقديم، خاصة في التخصصات النادرة أو العليا، بشرط توفر إقامة صالحة في دولة الكويت وخبرة مصرفية مناسبة.

7. اجتياز مراحل التقييم:

   • تقديم طلب التوظيف عبر الموقع الرسمي للبنك.
   • اجتياز اختبارات الكفاءة اللغوية والفنية المقررة.
   • النجاح في المقابلة الشخصية مع قسم الموارد البشرية وإدارة القسم المعني.
   • اجتياز مرحلة التدقيق الأمني والائتماني.

8. السجل الجنائي والصحة البدنية:

   • أن يتمتع المتقدم بسجل جنائي نظيف وخالٍ من القضايا المالية أو القانونية.
   • اجتياز الفحص الطبي الشامل من جهة معتمدة.

9. شهادات مهنية إضافية (تعتبر ميزة):

   • شهادات مثل CFA (محلل مالي معتمد)، CPA (محاسب قانوني معتمد)، PMP (مدير مشاريع محترف)، أو دورات تدريبية متخصصة في مجال الخدمات المصرفية الإسلامية تُعتبر عوامل مساعدة في عملية الاختيار.

10. التدريب والتطوير المستمر:

    • يوفر البنك برامج تدريبية مكثفة للموظفين الجدد بهدف تعزيز مهاراتهم وتأهيلهم لمتطلبات العمل وتطوير مسيرتهم المهنية داخل المؤسسة.

تقديم وظائف بنك بيت التمويل الكويتي:

تقدم للحصول على فرصة وظيفية في من خلال التوجه للرابط التالي : [اضغط هنا]

لمعرفة كل جديد في الفرص الوظيفية تابعونا على مواقع التواصل اضغطوا على الروابط الآتية:

▶️ YouTube 👤 فيس بوك | 💬 واتساب | ✈️ تيليجرام | 📸 انستجرام | 🌌 تمبلر | 🐦 تويتر x | 📌 بنترست | 💼 لينكدإن 🧑‍💼 Quora 🎵 TikTok 💼 لينكدإن